Las pymes del Vinalopó piden una FP Dual adaptada a su realidad para poder apostar por ella

• Empresas y centros educativos coinciden en la necesidad de reforzar la coordinación y avanzar hacia un modelo que facilite la participación del tejido empresarial

Las pymes del Alto y Medio Vinalopó consideran la Formación Profesional Dual una oportunidad para incorporar talento y acercar la formación a las necesidades reales del mercado laboral, aunque reclaman que su desarrollo tenga en cuenta las características y recursos de las pequeñas empresas para facilitar una mayor implicación.

Esta ha sido una de las principales conclusiones del Desayuno Dualiza celebrado en el CIFP Valle de Elda, organizado por CaixaBank Dualiza en colaboración con la Confederación Empresarial de la Comunitat Valenciana (CEV) y con la participación del servicio de Prospección de FP de la Dirección General de Formación Profesional de la Conselleria de Educación de la Generalitat Valenciana.

El encuentro ha reunido a cerca de 32 representantes del ámbito educativo y empresarial, entre ellos miembros de 12 empresas y 13 centros educativos, además de personal especializado en prospección de Formación Profesional.

Durante la jornada, empresas y centros han compartido experiencias sobre el desarrollo de la nueva FP y han analizado cómo mejorar la colaboración para conseguir que la formación del alumnado y las necesidades de talento de las empresas estén cada vez más conectadas.

Una FP Dual que tenga en cuenta la realidad de las pymes

Las empresas participantes han puesto sobre la mesa la necesidad de adaptar el desarrollo de la FP Dual a la realidad de las pymes y las microempresas, que disponen de estructuras y recursos diferentes a los de las grandes compañías. Entre las propuestas planteadas figura facilitar la tarea de las empresas que forman alumnado, avanzar hacia procedimientos más sencillos y reconocer la dedicación que requiere la figura del tutor de empresa. Estas cuestiones aparecen entre las principales conclusiones empresariales del encuentro.

Los representantes empresariales también han destacado la importancia de reforzar la coordinación previa con los centros educativos para definir adecuadamente las necesidades de cada empresa y facilitar que el alumnado pueda aprovechar al máximo su periodo de formación.

En ese sentido, las empresas consideran especialmente importantes competencias transversales como la proactividad, las ganas de aprender y la capacidad para trabajar en equipo, que sitúan incluso por delante del expediente académico. También han señalado la conveniencia de que el alumnado cuente antes de incorporarse a la empresa con la formación y los requisitos profesionales necesarios para desarrollar su actividad, especialmente en materia de prevención de riesgos laborales.

Centros y empresas, una relación cada vez más estrecha

Los centros educativos han coincidido en la importancia de seguir estrechando su relación con el tejido empresarial y mejorar el contacto entre el tutor del centro y el tutor de empresa, de modo que resulte más sencillo conocer las necesidades de cada compañía y encontrar el entorno formativo más adecuado para cada estudiante.

Asimismo, han planteado la conveniencia de simplificar los procedimientos administrativos vinculados a la FP Dual, especialmente para favorecer la participación de autónomos, micropymes y pequeñas empresas. También han señalado la importancia de mejorar las conexiones de transporte público con polígonos industriales y zonas de concentración empresarial para facilitar el desplazamiento del alumnado hasta sus centros de trabajo.

Otra de las oportunidades identificadas pasa por reforzar la conexión entre las aulas y el mundo profesional mediante la participación de especialistas en activo y docentes con experiencia empresarial, favoreciendo así que los conocimientos y competencias trabajados durante la formación permanezcan conectados con la evolución de los sectores productivos.

Conectar talento y empresa en el Vinalopó

El Desayuno Dualiza se ha planteado precisamente como un espacio para analizar cómo la FP Dual puede ayudar a las empresas a incorporar talento cualificado y cómo reforzar la colaboración con los centros educativos en sectores estratégicos del Alto y Medio Vinalopó. La convocatoria estaba especialmente dirigida a empresas, responsables de Recursos Humanos, pymes y autónomos, centros y profesorado de FP y entidades vinculadas al empleo y la formación.

La jornada ha permitido avanzar hacia una visión compartida: consolidar la Formación Profesional Dual requiere una colaboración cada vez más estrecha entre empresas, centros educativos y administraciones y, al mismo tiempo, un modelo suficientemente flexible para incorporar a un tejido productivo formado en buena medida por pequeñas empresas.

El objetivo es que cada vez más pymes puedan encontrar en la FP Dual una vía accesible para participar en la formación de futuros profesionales, transmitir el conocimiento propio de sus sectores y disponer del talento cualificado que necesitan para afrontar su crecimiento y transformación.

 CaixaBank Dualiza                                                               

CaixaBank Dualiza es una fundación dedicada de modo íntegro a la promoción de la Formación Profesional y al apoyo al docente como motor del cambio.

Solo a través de más formación se puede conseguir una sociedad más cohesionada en la que se reduzcan las desigualdades.

Para ello, CaixaBank Dualiza apoya las demandas de los docentes y de los centros educativos y trabaja con empresas para la capacitación de los futuros profesionales y la mejora de su empleabilidad.

Desde su inicio, toda su actividad ha beneficiado a casi 70.000 estudiantes, 20.000 docentes y 10.000 empresas.